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20 Einträge gefunden  (Seite 1 von 5)
 
 Das neue Dossier zum Theme  
Das Dossier Nr. 80 führt praxisnah ins Thema Kompetenzmanagement ein. Es zeigt Bedeutung, Nutzen und Anwendungsfelder von Kompetenzmodellen auf, geht auf Herausforderungen ein und diskutiert mögliche Alternativen. Daneben gewähren fünf Schweizer Unternehmen einen Einblick in ihre Unternehmenspraxis....
29.5.2018 news anzeigen...Das neue Dossier zum Theme

Das Dossier Nr. 80 führt praxisnah ins Thema Kompetenzmanagement ein. Es zeigt Bedeutung, Nutzen und Anwendungsfelder von Kompetenzmodellen auf, geht auf Herausforderungen ein und diskutiert mögliche Alternativen. Daneben gewähren fünf Schweizer Unternehmen einen Einblick in ihre Unternehmenspraxis.
 
 Unsere Neuauflagen ab April 2018 
Ab April erscheinen gleich einige Dossiers in neuer Auflage:
  • HRM-Dossier Nr. 25: Stress-Management
  • HRM-Dossier Nr. 29: Mobbing und Arbeitsplatzkonflikte
  • HRM-Dossier Nr. 37: Honorierung
  • HRM-Dossier Nr. 65: Organisationsaufstellung
  • HRM-Dossier Nr. 67:...
  • 27.3.2018 news anzeigen...Unsere Neuauflagen ab April 2018

    Ab April erscheinen gleich einige Dossiers in neuer Auflage:
  • HRM-Dossier Nr. 25: Stress-Management
  • HRM-Dossier Nr. 29: Mobbing und Arbeitsplatzkonflikte
  • HRM-Dossier Nr. 37: Honorierung
  • HRM-Dossier Nr. 65: Organisationsaufstellung
  • HRM-Dossier Nr. 67: Achtsamkeit
  •  
     Neues HRM-Dossier: Personalcontrolling 
    Wirksames Personalcontrolling ist heutzutage ein elementarer Bestandteil eines professionellen Personalmanagements. Doch der Aufbau eines aussagekräftigen Personal- oder Human Capital Controlling stellt in HR-Praxis oft eine Herausforderung dar. Das HRM-Dossier Nr. 79 zeigt die Bedeutung und den Nut...
    27.3.2018 news anzeigen...Neues HRM-Dossier: Personalcontrolling

    Wirksames Personalcontrolling ist heutzutage ein elementarer Bestandteil eines professionellen Personalmanagements. Doch der Aufbau eines aussagekräftigen Personal- oder Human Capital Controlling stellt in HR-Praxis oft eine Herausforderung dar. Das HRM-Dossier Nr. 79 zeigt die Bedeutung und den Nutzen sowie die verschiedenen Handlungsfelder des Personalcontrollings anhand des HCC-Navigator-Modells auf.
     
     Neues HRM-Dossier: Qualitätsmanagement 
    Die kontinuierliche Verbesserung von Produkten und Dienstleistungen ist im heutigen Marktumfeld zu einem zentralen Erfolgsfaktor für Unternehmen geworden. Im vorliegenden Dossier zeigen die Autoren, wie Unternehmen Qualität praxisnah, ganzheitlich und zukunftsorientiert umsetzen und managen können....
    23.11.2017 news anzeigen...Neues HRM-Dossier: Qualitätsmanagement

    Die kontinuierliche Verbesserung von Produkten und Dienstleistungen ist im heutigen Marktumfeld zu einem zentralen Erfolgsfaktor für Unternehmen geworden. Im vorliegenden Dossier zeigen die Autoren, wie Unternehmen Qualität praxisnah, ganzheitlich und zukunftsorientiert umsetzen und managen können.